陆阳说自己命里带驿马，注定命中多变动。恰恰如此，带着一股不服输、不甘寂寞的性格，陆阳在工作上没少“折腾”，敢闯敢做，收获了一肚子的经验，也取得了令自己满意的工作业绩。与此同时，他在生活中也没少“折腾”，追求一种“饱满”的人生。无论是在工作还是生活等各个方面，他总强调“心灵深处的体验”，是个情感丰富的人。

“我对人活的看法就是一种在路上的感觉，你的生命就是一个过程，你活的长短不在于你活了90岁、100岁，而是在于你体验了多少东西，你体验得越多，说明你活得越精彩，活得越‘长’，我是这么一种想法。”

国企里的成长：不甘寂寞、不服输

1991年毕业后，陆阳进入河北省南部一个城市里的国企，一待就是15年。陆阳说，在这里的工作和生活，为他日后的发展奠定了一个很坚实的基础，从一线做起，直到后面很快地升入管理层，接触面从最底层，直到上面的高层，他深入地揣摩到这不同位置和不同层次上的人是如何思考问题，对自己今后的工作有很大的影响。

到公司的第四年，26岁的陆阳当上总工程师，当时的职称还是助理工程师，这对于他是“人生当中最大的一个挑战”，因为“一开始很不胜任”，而正是性格中那股不服输的精神将他推向前去，几年的时间里，通过自己的努力，陆阳开发了一些在行业内小有名气的项目，得到了上级、同事及下属的认可。当时城市天然气对于除了四川省以外的所有省份来说，都是一个比较前沿、比较陌生的行业，陆阳的团队从那个时候开始起步，并于2002年初建成了天然气长输管线，在全国的城市燃气建设里走在了前面。

受益于领导的信任，30岁的陆阳着手筹划与其他民营企业、国营企业、外资企业合资合办公司，并成功经手4家，“从最开始的跑立项，到最后的竣工、投产，整个过程都是我一手操办的，在这个过程中跟市政府打交道，跟银行，甚至是最普通的村民、村长我都打过交道，应该说彻底把自己历练了一下。”谈及领导的信任，陆阳直言很喜欢领导的这种工作方式，“他画一个圈，然后不过问太多，你只要是在这个圈内，你就自己去做，甚至隔很长一段时间再告诉他结果就好了” ，“他认为我这个人是可以信任的，这样给我很大的空间。”

四年半的时间，由一个普通员工进入高管层，陆阳的飞跃是让每个年轻人都羡煞的。他将自己的快速晋升归结为四个方面。机遇当先，“我当时是有一个比较好的机会，当时人才比较缺乏，我确实是学这个专业的，又分到一个很对口的公司，可以说我一进去后就比较受到重视”；从基层做起，不服输的性格力求事事完美，“我个人的风格就是，给我一件事情，我自己一定要把它做好，不管大事小事，年轻的时候我是比较追求完美的，所有交代给我的事情，我一定在力所能及的范围内把它做好，不服输”；有一颗淡定心、平淡的心，“你不要想着其他的事情，总觉得自己屈才了，不愿意俯下身来”，“你现在就在这里，把眼前的事情做好，给大家一个很积极的印象，而且确实你有能力去做好交给你的一切事情”；好交朋友，“不管他是什么样的阶层，司机、锅炉工、维修工，我认为只要我们有‘共同之处’，我就可以跟他交成朋友去做事情，人脉关系对于你做好事情，是很有帮助的”。

驿马的外企经历：我的职业道路我自己把握

作为一个很有主见的年轻人，陆阳毅然离开了自己认为比较制度化的、“一朝天子一朝臣”的国企，迎接外企的挑战。

一句震慑力十足的“我所有的职业道路都是我自己把控的”或许是对陆阳在外企的经历比较精简而到位的概括。

去到外企三个月之后，陆阳按照最初的安排本该被派至外地，此时，在工作中发现在总部才能更好地发挥和提升自我，于是陆阳跟总部提出留在总部的请求，之后得以留任总部；一年半后，陆阳认为这时外派的职位更适合自己，便再次向总部提出工作调换，做外派总经理，总部讨论通过了陆阳的请求，他再次如愿外派。陆阳说自己非常庆幸拥有这样把控自我的机会，“我现在很骄傲的是这一点，没有说哪一步是你不情愿去做，而别人硬把你塞到那儿去的，都是我想好了以后，去找高层谈，谈了以后他们也都认为我合适，就把我放这儿了。”

在外企的工作，有竞争、有压力，也很辛苦，经过一年半的磨合，陆阳凭借自我的实力，选择来到河北省天然气有限责任公司，在这里他取得了让自己也较为满意的业绩。“我所在的这家企业，是一家中外合资的企业，中方是河北省的一个投资公司，外方是香港一家著名上市公司。我所在这家合资公司叫河北天然气公司，四年之后就成为了中方这家企业所有的企业当中盈利第一名，也成为了外方企业所有一百多家合资公司当中盈利前三名，这是我比较欣慰的一个地方。”

在对于合资企业的经营管理中，陆阳谈到自己的两点体会，“第一个，要维护好股东的利益；第二个，因为双方是合资公司，我们要搞好团队的合作。”陆阳认为自己的企业做得最好的方面便是团队合作，而这对于合资企业恰恰是最为重要的，“因为你一个人本事再大，不合作的话，你本事越大可能取得的效果越是想反的，这样可能双方的注意力都放在内部了。我们很好地协调了双方股东的关系，眼光向外，努力地开拓了市场。”

人大学习：突破自己的天花板

“工作了一段时间后，感觉到思想上有些东西自己解决不了了，就是遇到一个天花板，于是想通过学习，突破这些天花板，能让自己在原有基础上有一个更大的提升。这个提升不单纯是知识上的，还包括对人生理解上的不断加深，对人生感悟的层次上的提升”，提到来人大学习的初衷，陆阳说自己想通过学习找出克服自己的弱点的方法，“一个人要认识自己的错误，改正自己的错误是很难的，为什么有一些人明明知道自己在这某些方面是有不足的，但是一辈子他都不改，就是每个人在内心里都不愿意去面对自己的弱点，甚至有时候会回避自己的弱点。既然是自己的弱点，我认为是通过自身努力克服不了的东西，就成为你的弱点了”，找到自己的弱点，找出克服自己弱点的方法，也许是他所期待的在人大学习能带来的最大收获。“另外，还有跟大家交朋友，同学们来自各行各业，通过跟他们的交谈、沟通，也对自己的能力上能有一个提升，对人生的认识眼界更宽了。”

戈壁挑战赛：生命中开了一扇门，通往心灵

追求“饱满”人生的陆阳自然不会放过各种吸引他的活动，在人大学习的业余生活中他参加了由人大商学院组织参与的戈壁挑战赛，对他而言，这是一个极为重量级的收获，因为它让人“找到自己心灵深处的一些东西”，人大学习是为了“突破”，而参加戈壁挑战赛是为了“挑战”自己。

参加这个活动本基于自己的兴趣，也源于从小就有的一个梦想，“想去西藏、新疆或者说一些有沙漠的比较荒凉的地方，去体会一下大自然”，“横穿藏北无人区，从西藏过一过，体会天有多高，地有多广，那种天蓝蓝，水清清的感觉，喊一声能够隔上30秒或一分钟才能听到回音的那种感觉。”而真正走进了这个活动，陆阳发现，他收获了更多。

第一个体会是，人是非常有潜力的，要勇于挖掘。“过去我是从来不跑步的，是一个对于运动没有什么天赋也没有什么信心的人，现在的我觉得自己跑20、30公里，应该说问题不大”，“我才知道人的潜力是非常巨大的，只不过在于你的发掘，一个是你有没有机会去发掘，再有一个是你想不想去发掘，有了这个机会，我觉得就像开了一道门”。第二个体会是，坚持并挑战自己，“生命当中有很多事情你需要去坚持，就是跟跑步一样，我原来没有跑过，而后来我才知道，只要你咬着牙坚持，挑战自己，每个人都能跑到30、40公里”。第三个就是团队精神，陆阳说自己所在的队伍“戈七”就是一个很好的团队，大家都很无私地团结在一起，“与单位里掺杂着一些经济利益的团队精神不一样，这里大家都是很纯净地为了一个共同的目标去做一件事，而且大家都配合得很好。”

“上人大和走戈壁，对我来说就是生活当中开了另外一道门”，陆阳有感于戈友们的行为，是一种触及到自己心里深处的感动，“通过‘戈七’队伍我认识了许多老戈友，这些老戈友们一直很无私地带着我们去跑。在物欲横流的现实社会当中，他们没有任何经济利益，就无私地带我们去跑，为了传达人大的一种戈壁精神。在这一点上我是很佩服他们的，也确实让我自己很感动，我觉得自己能加入到当中作为一员，对我来说也是人生当中的一个幸事。”